与各领域的精英人才共事，您终会成为精英。
8040www威尼斯人才济济。从实验室、田间和厨房，到一线生产工作、数字处理、交易达成、专利研究和新产品发明，到处都活跃着他们的身影。有些员工负责寻找新方法来改良食品。有些员工负责制定风险管理、能源和工业解决方案。无论您处于8040www威尼斯大家庭的哪一隅，您都会遇到热情的同事，他们会积极分享自己的知识和经验。 我们建立并提倡彼此尊重的文化，这样我们可以相互学习2，摆脱孤立，众志成城
领导力核心
我们明确了我们寻求、发展并期望我们员工具备的关键能力和特质，即所谓的领导力核心。这些特质将建立信任，增进员工的敬业度，进而帮助达成可持续成果，是不可或缺的特质：
正直：领导者必须诚实可靠、值得信赖且勇于认错，这一点非常重要。
信念：强大的领导力也会带来一种宏大的愿景，激励他人团结起来采取行动。
勇气：我们的领导者也是风险承担者。他们勇于面对逆境、挑战现状、倡导新观点。
凭籍超凡的想象力、无穷活力以及构建有效人际关系的能力，您能为公司发展和社会进步贡献 一己之力
每年，我们全球各地的员工和退休人员都会贡献出逾 100,000 小时的时间，充分发挥自己的才能，参加各项志愿活动。我们的目标是将我们共同生活和工作的社区打造成可持续发展的社区，为实现这一目标，我们的员工倾力支持我们的慈善捐赠活动。
无论是集体还是个人，我们都致力于建设学校和家园，为年轻人提供辅助和指导，为农户提供教育培训，清理海岸线，为饥饿的人们提供食物，为经济发展提供支持。我们的员工和退休人员通过8040www威尼斯关爱委员会，以个人志愿者身份与同事一起参与社团活动。
通过由 300 多名员工领导、活动遍布全球的8040www威尼斯关爱委员会，我们的员工贡献了成千上万个小时的志愿者服务，募得数百万计的慈善捐款，在其所在地当地的社会带来了积极且深远的影响。
通过发展新的技能、知识和能力实现个人成长，这对8040www威尼斯的成功至关重要
我们将为您提供各种工具和机会，营造重视并支持员工发展的文化氛围。然而，要充分把握住机遇，首先需要您承担起自己的责任，发挥自己的人脉网络，制定并落实自己的发展计划。
8040www威尼斯经营之道
我们的员工对自己的学习、职业发展和行为负责，实现高绩效成果。
我们的经理负责为员工提供有关绩效、业务和发展机遇的真诚反馈，站在一个更为开阔的视角为员工提供支持。
我们的组织携手员工，营造一个信任、自由且富有责任感的环境，帮助员工实现抱负、大展宏图。
发展机会包括正式课堂培训和在线学习课程、Coaching、在职培训，并且有机会加入员工资源组。概要如下：
在线学习：我们的员工有权访问内部的在线资源库，获得培训机会。课程包括沟通、冲突管理、情商、时间管理，等等。
员工资源组：员工资源组帮助在同事之间建立相互认识、彼此理解且相互尊重的关系，并为您提供以下机会，帮助您不断成长：
承担领导职责，学习创业技能
与高层管理人员建立联系
创造变革并分享自己的专长
培训学校：培训学校针对特定的职业领域（如贸易和市场营销）制定了一系列课堂和在线学习课程。
领导力培训：8040www威尼斯为您提供大量发展机会，培养您的领导能力，包括Coaching、演讲、建立有效的人际关系、人际交往技巧，等等。
对我们而言，获取成功的方式与成功本身同等重要。 因此我们皆怀揣关爱之心，尊重他人，对社会怀抱责任。我们的价值观是让我们脱颖而出的一个关键要素，是我们发展历程中不可或缺的一部分，已深深根植于我们的企业理念之中。
指导原则 8040www威尼斯指导原则是我们的愿景之本，阐明了我们共同的道德价值和期望。简言之，以下8040www威尼斯指导原则已成为我们的行为准则，每位8040www威尼斯员工都必须恪守。
我们遵守法律。
我们诚信经营。
我们准确、诚实地记录。
我们履行商业承诺。
我们以尊严和尊重待人。
我们保护8040www威尼斯信息、资产和利益。
我们致力于成为负责任的全球公民。